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13 2022-12

【攀水電】公司組織開展憲法進企業(yè)主題培訓

深入學習憲法 提升合規(guī)意識

川投能源 0
【攀水電】公司組織開展憲法進企業(yè)主題培訓
【攀水電】公司組織開展憲法進企業(yè)主題培訓
【攀水電】公司組織開展憲法進企業(yè)主題培訓

為深入學習宣傳黨的二十大精神和習近平法治思想,推動公司全員學習宣傳貫徹黨的二十大精神,按照省國資委、川投集團、川投能源《關于組織開展2022年憲法進企業(yè)主題活動的通知》和“憲法宣傳周”活動要求,2022年12月10日,攀水電公司組織開展了憲法進企業(yè)主題培訓,川投能源副總經(jīng)理、攀水電公司黨總支書記、董事長、攀新能源公司董事長徐孝剛,攀水電公司黨總支副書記、總經(jīng)理吳巍嶼,四川蜀攀律師事務所副主任趙艷出席會議,攀水電公司其他領導及員工共計30余人參加培訓。

本次培訓首先由攀水電公司黨總支副書記、董事會秘書、工會主席鄧勇作題為《學習黨的二十大精神》憲法宣傳專題培訓,他從學習黨的二十大精神和學習憲法基礎知識兩方面深入淺出、形象生動的向大家進行了講解,使大家對堅持全面依法治國、推動法治中國建設、憲法的起源和作用等內(nèi)容有了更加深入的了解,營造出了崇尚憲法、學習憲法、宣傳憲法、遵守憲法、維護憲法的濃厚氛圍。

公司特邀四川蜀攀律師事務所無憂合規(guī)研究中心負責人魏全美主任,作了題為《“憲”在行動,“規(guī)”治企業(yè)--國有企業(yè)的合規(guī)主要問題與基本要求》的專題講座,主要內(nèi)容包括中國企業(yè)合規(guī)的整體趨勢、國有企業(yè)合規(guī)的核心內(nèi)涵、國有企業(yè)面臨的主要刑事風險、國有企業(yè)合規(guī)的基本要求四個方面,以理論結(jié)合實際案例分析講述了合規(guī)管理體系建設的必要性,揭示合規(guī)管理對國有企業(yè)的重要意義。通過對《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》的解讀,分析國有企業(yè)如何開展合規(guī)體系建設,讓大家對國有企業(yè)合規(guī)的內(nèi)容、意義及現(xiàn)狀有更加深刻的認識。

在互動交流環(huán)節(jié),參訓人員爭相提問,提出了很多日常工作中遇到的法律和合規(guī)問題,到會的律師們一一作答,與大家展開了熱烈的討論和交流,達到了預期效果。

培訓結(jié)束后,大家紛紛表示:這次培訓與時俱進,時效性強,涉及黨的二十大精神、憲法知識、內(nèi)控合規(guī)等工作要點,對推動公司完善法治合規(guī)管理體系和提高法治合規(guī)管理水平提供了很好的思路和方法,進一步為公司健康可持續(xù)發(fā)展夯實了法治基礎;本次培訓契合實際,針對性強,內(nèi)容融入公司安全生產(chǎn)、合同執(zhí)行等實際工作,還有很多值得學習借鑒的企業(yè)合規(guī)案例,對公司重要法治合規(guī)風險崗位掌握自身職責和更好的履職起到了良好的指導和促進作用;本次培訓發(fā)人深省,教育性強,使廣大干部員工進一步認識到依法依規(guī)治企的重要性,并決心要結(jié)合實際工作,認真吸收消化授課內(nèi)容,不斷增強自我守法合規(guī)意識,自覺遵守國家法律法規(guī)和公司各項規(guī)章制度,依法合規(guī)開展工作。

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